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 法雷尔伤残法

购买个人残疾政策之前要问的问题

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如果发生长期残疾,保险可以帮助保护您和您的亲人。这种情况并不像您想象的那样罕见。它可能是由于意外伤害,突发和严重疾病,或者由于您多年来遭受的慢性健康状况而发生。通过雇主提供的福利可提供长期残疾福利或您通过私人保险公司购买的保单,以弥补您蒙受的收入损失。下面概述了在决定是否需要其他保险之前要考虑的重要问题。

了解雇主提供的残障福利

在长期残疾的情况下保护自己的第一步,就是检查现有的任何雇主提供的政策。当您被录用时,可能已经向您提供了此保险,或者这些年来可能已经增加了该保险。获得问题答案的最佳方法是寻求人力资源并要求与负责保险责任的人员进行交谈。

不需要私人雇主向您提供长期的残障福利。但是,如果确实如此,则通常会通过1974年《雇员退休收入保障法》(ERISA)保护您的权利。这是一部联邦法律,其中提供了有关如何筹集和管理这些及其他类型员工福利的规则和规定。在接收有关您的保单及其覆盖范围的信息方面,它还保护您的权利。要查找的信息包括:

  • 该政策生效时;
  • 它涵盖的长期残疾类型和任何排除;
  • 获得福利资格时应遵循的程序;
  • 它们如何分布;
  • 保单将支付的总金额。

根据这些问题的答案,您可能希望通过私人保险公司获得更多的承保范围。考虑到社会保障局(SSA)的估计,大约每20岁的人口中就有四分之一会在达到退休年龄之前成为残疾人,这可能是一项值得的投资。

购买个人残疾保险之前要仔细看

除了审查雇主提供的残障福利外,还要考虑您可能也可以通过SSA获得的福利。通常,在申请之前,您需要稳定工作数年。

如果您确定私人残障保险可能是适当的,则美国国家保险业承销商协会(NAHU)建议您提出以下问题:

  • 我的收入的百分之几将被保单覆盖?
  • 获得福利之前的等待期是多少?
  • 受益期多长时间/我可以要求多长时间?
  • 该政策如何与现有的其他利益协调?

今天就让我们来帮助您

在做出有关长期伤残保险或福利的任何决定之前,请联系《 Farrell伤残法》。我们可以为您提供值得信赖的,知识渊博的法律指导。致电或联系我们 杰克逊维尔长期残疾律师 要求今天在我们的办公室进行咨询。

资源:

nahu.org/media/1967/questions-disabilityinsurance.pdf

//www.ppelci.icu/eight-common-conditions-covered-by-long-term-disability-insurance/

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